9月是全國質量管理月，為提升全員質量意識、責任意識，集團及各二級單位緊緊圍繞本次“質量月”活動主題——“質量興業(yè)，質量強企”，開展了專題系列活動?；顒拥拈_展進一步提高了干部職工提升產品質量、服務質量，增強產品競爭力的意識和能力，使“增品種、提品質、創(chuàng)品牌”的“三品”戰(zhàn)略更加深入人心。
1.集團組織開展參觀交流活動
9月27日，北京化工集團組織各企業(yè)質量管理人員走進北京一輕日用化學有限公司及集團華騰橡塑公司開展參觀交流。
在一輕日化公司，參觀人員仔細了解了該公司發(fā)展情況和產品情況，并就質量管理方面的經驗做法與對方進行了深入探討，隨后，參觀人員專門來到產品展區(qū)、實驗室、生產裝置及智慧庫房進行參觀。在華騰橡塑公司，參觀人員走進車間生產線，實地考察每一個生產環(huán)節(jié)，并就生產流程、質量管控等方面與操作人員進行了現(xiàn)場交流。此次參觀交流，拓寬了各企業(yè)質量管理人員的眼界，為大家在實際工作中提升質量管理水平創(chuàng)造了條件。
2.集團開展質量管理培訓
日前，北京化工集團舉辦2024年度質量管理培訓。此次培訓邀請華騰檢測黨總支書記、董事長、總經理趙春波，華騰新材副總經理朱玉合“現(xiàn)身說法”，結合各自企業(yè)特點圍繞質量管理關鍵環(huán)節(jié)進行授課。集團及所屬各單位40余人參加培訓。
趙春波以《夯實質量基礎，提升企業(yè)實驗室建設》為題，重點講授了質量管理核心原則、系統(tǒng)方法、企業(yè)實驗室建設具體標準、措施等內容；朱玉合則結合華騰新材生產經營特點，以理論知識講解、企業(yè)經驗分享、現(xiàn)場案例解讀的方式，詳細介紹了產品質量的影響因素，分析和解決方式方法。兩位主講人結合集團自身生產經營特點，深入淺出地講授了標準與實際工作流程融入質量管理體系的重要性。
本次培訓是集團“質量管理月”專題系列活動的重要內容。通過此次培訓，受訓人員進一步明確了質量管理的底層邏輯和實際應用的關系，提高了集團及所屬企業(yè)員工質量意識和能力。
3.化研院 質量管理大練兵 提能力 強斗志
9月份以來，化研院以“質量管理月”為契機，在華騰首研組織開展了質量辯論賽、現(xiàn)場作業(yè)能力比賽等專項活動。“接地氣”的活動提升了干部職工質量意識和能力，筑牢了“質量興業(yè)，質量強企”意識。
日前，化研院在華騰首研專門開展了質量辯論賽。該項比賽以如何提升質量管理為主題展開辯論。辯論中，干部職工立足生產經營、市場管理等實際場景，紛紛闡述質量管理的重要性及方式方法。辯論賽設置初賽和決賽環(huán)節(jié)，經過層層比拼，“理越辯越明、道越論越清”，干部職工在辯論中不僅加深了對質量管理重要性的認識，更提升了質量管理的能力和水平。
化研院還在華騰首研開展了“現(xiàn)場作業(yè)能力比賽”活動。此次比賽包括“一、二期生產線及包裝機啟關機、現(xiàn)場人工打包及碼托比賽”、“原材料識別及異常產品識別”等與生產緊密相關的內容。比賽分為理論考試和現(xiàn)場比拼兩個環(huán)節(jié)。比賽現(xiàn)場，一線職工摩拳擦掌、躍躍欲試，現(xiàn)場氣氛既緊張又熱烈。此次比賽贏得了一線職工的贊譽，大家表示，通過比賽比出了拼勁兒，比出了斗志。此外，化研院還開展了質量月提合理化建議活動，大家紛紛結合生產實際和運營管理提出自己的真知灼見。
4.華騰橡塑 質量筑基 青年先行
為進一步提升青年職工質量意識，強化質量管理水平，9月21日，華騰橡塑安徽華騰公司以青年實訓基地為平臺開展質量標準專項培訓。安徽華騰質量部部長吳琴梅圍繞生產流程、生產全過程檢驗、產品質量檢測等多方面內容，結合實際案例進行了詳細講解。
參訓學員表示，這次培訓不僅使學員們掌握了質量管理專業(yè)理論知識，更使所學“落地”，與生產緊密結合。大家表示，在今后工作中要通過強化過程質量監(jiān)控確保產品質量，為華騰橡塑高質量發(fā)展夯實發(fā)展根基。
此次培訓，也是安徽華騰青年實訓基地為加強人才培養(yǎng)的一次具體實踐，基地將不斷探索和創(chuàng)新培訓方式和方法，為青年職工成長打造更高效、更實用的學習平臺。
5.華騰新材 質量管理下沉到一線
9月份以來，廣東國望以“質量月”活動為平臺，大力營造“質量興業(yè)，質量強企”氛圍，切實推進“退城入園”項目投產后產品質量的穩(wěn)步提升。
國望公司除了在辦公區(qū)域、生產現(xiàn)場懸掛張貼橫幅、標語，營造“質量月”氛圍的同時,積極開展自查整改。國望公司以“查標準執(zhí)行情況、查計量檢測、查現(xiàn)場管理、查質量記錄”為主要內容開展專項檢查、綜合檢查。
此外，公司加大培訓力度，各專業(yè)線組織各基地的培訓及交流會，使員工樹立質量觀念，提高了員工質量意識；公司還堅持組織召開班前部署會、班后總結會，做到每天對當天生產和質量情況進行總結，并定期在車間以予通報，使質量管理真正下沉到一線。
6.華騰檢測 夯基礎、提質量、促發(fā)展
9月份，華騰檢測不僅通過辦公區(qū)、實驗區(qū)懸掛宣傳條幅等形式營造“質量月”氛圍，而且充分利用公司官網(wǎng)、微信公眾號等網(wǎng)絡平臺加大宣傳力度。
華騰檢測還加大培訓力度，組織了“質量管理專題培訓課”。質量負責人從質量管理概述、原則、實驗室質量管理體系幾方面授課，結合案例分析幫助員工深入理解質量管理的精髓，讓員工全面理解質量和質量管理對公司生存和高質量發(fā)展的重要性。
同時，華騰檢測還組織相關專業(yè)人員參加了建材檢測項目“大練兵”活動，以及組織開展“質量月合理化建議征集”活動，鼓勵員工積極提出關于質量提升的建議和想法，提升質量意識和能力。